Salaire

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Tu sais que tu es riche quand tu donnes ton salaire mensuel et que les gens pensent que tu parles en annuel (tu me diras, y’en a certains, tu pourrais presque croire qu’ils te donnent un salaire décennal…).

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10 commentaires à propos de “Salaire”

  1. Le salaire annuel a l’avantage d’inclure le 13ème mois, et très vite tu sais juger dessus 😉

  2. Sur les brochures d’ecole d’ingé c’est le salaire brut qui est marqué, oubliez le 35k/an =P

  3. Ahah! et pire encore: le « package annuel brut » qui somme le brut mensuel*12 taxé à un certain pourcentage, le 13mois, les primes variables diverses taxées différemment que le mensuel et différemment selon l’usage -_-‘
    « la manière la moins parlante possible » = +1

  4. L’avantage au Royaume-Uni: on te donne le brut annuel mais… tu peux directement calculer le net annuel! 80% du brut. pour moins de £37 400 par ans (43 000€). 40% si tu gagnes plus de £150 000, 50% sinon.
    Le prélèvement à la source ça simplifie certaines choses =)

  5. Sur les brochures d’ingé c’est indiqué 35k/an brut au début et 40k/an brut au bout de trois quatre ans donc on les trouve nos 35k/an :p

  6. @Myddrin : J’ose espérer que ça ne se passe pas comme tu le dis, parce que des taux d’impositions échelonnés et appliqués à l’intégralité du salaire plutôt qu’à ce qui dépasse de la tranche d’imposition précédente, ça ferait une courbe en escalier, avec des cas où être augmenté d’une livre ferait perdre de l’argent.

  7. Si on se base sur le salaire brut, c’est parce que si les charges varies, il n’est pas impacté. Si l’employeur te garantie un salaire net en cas d’augmentation des charges, il serait obligé de t’augmenter

  8. Nan, c’est très simple, c’est un montant qui est toujours trop :
    _ faible, quand ça nous concerne
    _ important, quand c’est les autres

    😉

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